La liberté d'avancer
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Indépendance Way PRO
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Redémarrer : stress post-traumatique & Accident du travail

Objectifs 

Pour l’entreprise

  • offrir un soutien psychologique à ses collaborateurs suite à un accident ou un évènement violent au travail.
  • faciliter la reprise du travail dès que possible.
  • diminuer à long terme le risque de maladie et de troubles associés à un état chronique de stress post-traumatique (ESPT).

Pour les participants

  • permettre la digestion cognitive et émotionnelle suite à un choc traumatique.
  • éviter la mise en place d’un état de stress post-traumatique (ESPT).

Méthode  

Nous utilisons deux outils reconnus, et particulièrement adaptés au monde l’entreprise. 

1ère étape : le debriefing psychologique 

Une méthode d’entretien structurée intervenant au niveau de la reconstruction cognitive et émotionnelle.

2ième étape (si nécessaire pour compléter) : les techniques de désensibilisation oculaire 

Une méthodologie découverte récemment, et basée sur les fonctions d’assimilation du cerveau lors du sommeil. Elle relance la digestion psychique du cerveau grâce à des mouvements oculaires spécifiques. 



Descriptif  

Public concerné : toute personne, sur la base du volontariat, après un accident ou un évènement violent. 

Nombre de participants : selon le nombre de victimes. 

Durée : 2 x 2 heures pour le debriefing psychologique (avec 2 x 2 heures en plus pour la désensibilisation oculaire si nécessaire). 


Proposition  

Avec accord de l’entreprise, un accompagnement individuel complémentaire peut être proposé aux participants qui le souhaitent, et qui en ressentent le besoin. 

Notre choix est de participer au succès de l'entreprise performante, solidaire et humaniste.

Entreprise dont le réalisme fait de la bonne santé individuelle, la condition d'une réussite collective, harmonieuse et durable.   

 

 Philippe VILLERMAUX

Fondateur du réseau

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